Protection sociale (Mutuelle, Prévoyance, Retraite)

La protection sociale des salariés est un sujet primordial en gestion des ressources humaines (Mutuelle, Prévoyance, Retraite, Epargne) ; avec un environnement juridique toujours plus pointu (loi Evin, loi Fillon, Conventions Collectives, ANI...) et une réalité financière spécifique (régime fiscal et social des cotisations...).

Je vous propose une analyse adaptée des contrats de complémentaire santé, prévoyance collective et retraite, en faveur des salariés de votre entreprise.

Une offre adaptée, une gestion optimum, des services modernes et complets, un conseil juridique et un accompagnement technique.